بلدية دير البلح – المكتب الاعلامي

أكد رئيس بلدية دير البلح دياب الجرو أن الإدارة مستمرة في جهودها للوصول إلى الرضا الوظيفي لدى الموظفين مما ينعكس إيجابياً على الأداء والتطوير، مشيراً إلى قيامها الفترة الماضية بتسوية أوضاع عدد 22 موظف من الموظفين كانت ملفاتهم عالقة لدى هيئة التقاعد الفلسطينية منذ عام 2012.

جاء ذلك خلال اللقاء الدوري الذي عقده رئيس البلدية لموظفي البلية بحضور المجلس البلدي في إطار التواصل المستمر مع الموظفين، والاستماع إلى احتياجاتهم والعراقيل التي تواجههم للتغلب عليها لتطوير العمل والارتقاء به.

وثمن جهود العاملين في كافة الدوائر والأقسام وحرصهم على تقديم الخدمات بما يلبي احتياجات المواطنين، مشيراً إلى الجهود التي بذلت خلال المنخفض الأخير حيث تم العمل وفق برنامج الطوارئ وتقسيم العمال إلى ثلاث فرق للتخفيف عن المواطنين، وأضاف: يأتي هذا اللقاء تتويجاً لمرحلة من العمل تم العمل بها بجد واجتهاد وكفريق واحد لضمان استمرار الخدمات في أي وقت.

كما تحدث عن حملة أهل وعيلة التي أطقتها البلدية نهاية العام الماضي لتشجيع المواطنين على تسوية وتسديد مستحقاتهم والاستفادة من الخصومات التي تزامنت مع مدة الحملة، لافتاً أن الحملة جسدت أننا وأبناء المدينة أهل وعيلة نحو رقي وتقدم مدينتنا ورفعتها.

وأوضح أن الوضع الحالي الذي تشهده البلدية من تقدم وقيام بواجباتها والدور المنوط به هو ثمار لجهد العاملين الذي يعملون بروح الفريق الواحد وحرصهم على تقديم الخدمات، مضيفاً: لكل موظف بصمة وجهد في موقع عمله وله دور نحو تقدم ورقي البلدية.